Österreichische Postbus Aktiengesellschaft

Österreichische Postbus Aktiengesellschaft
Am Hauptbahnhof 2
1100 Wien

Über uns:

Postbus ist mit beinahe 4.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern nicht nur das größte Busunternehmen in Österreich, Postbus ist das Rückgrat der Mobilität und daher besonders im ländlichen Raum unverzichtbar. Jährlich bringen wir hierzulande über 200 Millionen Fahrgäste – vor allem Schülerinnen und Schüler sowie Pendlerinnen und Pendler – in den rund 2.400 Bussen sicher und verlässlich an ihr Ziel.

Postbus ist täglich in rund 1.800 Gemeinden unterwegs und ist damit ein wesentlicher Lebensnerv für das Leben im ländlichen Raum – auch bis in die entlegensten Winkel und Täler Österreichs. Wo es sonst keine öffentliche Anbindung gibt, sorgen wir für die Daseinsvorsorge am Land.

Art des Unternehmens: 
Unternehmen
Unternehmensgröße: 
Großunternehmen (über 1000 MA)
Branche: 
Transport, Logistik und Lagerhaltung
Gesuchte Berufsfelder: 
Facharbeit/Gewerbe/Produktion

Video: 

DisAbility Statement: 

Diversität in der Belegschaft wird bei uns beim Postbus immer wichtiger und nimmt in unserer Unternehmensausrichtung einen zentralen Stellenwert ein. Diversität sowie Chancengleichheit schafft nicht nur Zusammenhalt und fördert die Zusammenarbeit im Team, sie ist auch für den Geschäftserfolg wichtiger denn je. Daher nutzen wir die Vielfalt und unterschiedliche Talente unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zum Vorteil aller Beteiligten.

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Inklusives Arbeiten bei uns: 

3 Tage Zusatzurlaub
Bei uns bekommen begünstigte behinderte Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen pro Jahr 3 zusätzliche Urlaubstage.
Charta der Inklusion
Mit der Charta der Inklusion schaffen wir weitere Rahmenbedingungen, die es insbesondere Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern mit Behinderungen ermöglichen, gleichberechtigt und vorurteilsfrei ihrer Tätigkeit nachzugehen.

Hauptaugenmerk liegt dabei auf:
• die Achtung der Würde, Autonomie, Selbstbestimmung von Menschen mit Behinderungen
• die Diskriminierungsfreiheit
• die volle und wirksame Teilhabe an der Gesellschaft samt entsprechender Einbeziehung
• die Achtung der Unterschiedlichkeit von Menschen und Akzeptanz der Vielfalt die Chancengleichheit
• die Barrierefreiheit
• die Gleichberechtigung von Mann, Frau und divers geschlechtlichen Menschen

Kontaktpersonen: 

Gabriele Anders
Gabriele Anders 
Mitarbeiterin Human Ressource
0664 6243336

Firmenstandorte

Adresse

Am Hauptbahnhof 2
1100 Wien

Benefits: 

Größtenteils barrierefrei zugänglich
Gesundheitsleistungen
Weiterbildungsmöglichkeiten