Werde Teil unseres Teams Corporate Branding & Design als Werkstudent Digital Channels (x|w|m) und übernimm eine wichtige Rolle dabei, unsere Marke über digitale Kommunikationskanäle erlebbar zu machen. Gemeinsam mit einem globalen Team unterstützt du die Entwicklung, Umsetzung und kontinuierliche Weiterentwicklung unserer digitalen Markenpräsenz und trägst zu unserer Mission bei, bessere Gesundheit für mehr Menschen zu ermöglichen.
Die Position ist in Göttingen angesiedelt und bietet die Möglichkeit, Zusammenarbeit vor Ort mit mobilem Arbeiten zu kombinieren. Als Werkstudent (x|w|m) sammelst du wertvolle Praxiserfahrung parallel zu deinem Studium und arbeitest bis zu 20 Stunden pro Woche.
Wachse mit uns - deine Aufgaben
- Gestalte Projekte in den Bereichen Branding, digitale Kanäle und Content Management aktiv mit
- Unterstütze das Tagesgeschäft und koordiniere die Kommunikation mit externen Agenturen zur Umsetzung von Kampagnen
- Erstelle, bearbeite und korrigiere Texte für verschiedene Kommunikationsformate und -kanäle
- Wirke an Content-Erstellungsprozessen mit und entwickle ansprechende digitale Inhalte mit
- Berate interne Stakeholder zu Branding-Richtlinien, Templates und digitalen Touchpoints
- Betreue Content-Management-Prozesse für die Markenplattform und weitere markenrelevante Kommunikationskanäle
- Übernimm administrative Tätigkeiten im Tagesgeschäft, einschließlich der Koordination von Meetings und der Verwaltung gemeinsamer Postfächer
Das bringst du mit
- Laufendes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, Digital Marketing, Branding oder einem vergleichbaren Studiengang mit noch mindestens einem verbleibenden Studienjahr
- Erste Kenntnisse im Marketing und Branding
- Grundlegendes Verständnis von Digital Marketing, einschließlich Content Management, Websites, E-Mail-Marketing, Social Media, Display Advertising sowie idealerweise weiterer Kanäle wie Performance Marketing • Sicherer Umgang mit Microsoft Office; erste Erfahrungen mit Google Analytics, CMS-Plattformen und Designtools wie Adobe Express sind von Vorteil
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten kombiniert mit analytischem Denkvermögen und einer hohen Aufmerksamkeit für Details
- Teamorientierte Denkweise sowie eine kollaborative Arbeitsweise
- Verhandlungssichere Englischkenntnisse; Deutschkenntnisse sind von Vorteil
Deine Benefits
Als weltweit wachsendes Life-Science-Unternehmen, das im MDAX und TecDAX notiert ist, bietet Sartorius eine Vielzahl von Vorteilen:
- Arbeite in deinem Rhythmus: Homeoffice-Möglichkeiten, Gleitzeit, flexible Arbeitszeitgestaltung
- Großer, moderner Campus: Open Space-Büros, Terrassen, Betriebsrestaurant mit vegetarischen und veganen Optionen, gemütliches, italienisches Bistro mit Eisverkauf, Fitness-Studio und Kita
- Von Anfang an mitgestalten: Umfassendes Onboarding inklusive Online-Plattform - schon vor dem Einstieg, Workshops, "Buddy" als Ansprechpartnerin bzw. Ansprechpartner
- Internes Vernetzen: Communities zu zahlreichen Themen, wie Coaching, agiles Arbeiten und Yoga, Business Women Netzwerk
- Diese Position wird innerhalb der Sartorius Corporate Administration GmbH besetzt
Wir fördern Vielfalt und Inklusion und begrüßen Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten, Geschlechter, sexuellen Orientierungen, Religionen, Altersgruppen, Behinderungen und kulturellen Hintergründe.
Über Sartorius
Sartorius ist Teil der Lösung im Kampf gegen Krebs, Demenz und viele andere Krankheiten. Unsere Technologien helfen wissenschaftliche Erkenntnisse schneller in Medikamente für Patienten weltweit zu übersetzen.
Wir suchen ambitionierte Teamplayer und kreative Köpfe, die zu diesem Ziel beitragen und ihre Karriere in einem dynamischen globalen Umfeld vorantreiben wollen.
Werde auch du Teil der Lösung. Wir freuen uns auf deine Bewerbung.
www.sartorius.de/karriere
Referenzcode: R42235
Gleiche Chancen für alle
Unterschiedliche Perspektiven und neue Ideen sind entscheidend, um Fortschritte in den Life Sciences und der Bioprozesstechnik zu vereinfachen, damit Menschen weltweit schneller Zugang zu neuen Therapien erhalten.
Als Arbeitgeber achten wir deshalb auf Chancengleichheit und stellen Menschen unterschiedlichster Herkunft, Geschlechtsidentitäten, Altersgruppen, körperlicher und geistiger Fähigkeiten, Bildungs- und Karrierewege und mehr ein. Dabei dulden wir keinerlei Diskriminierung von Bewerbenden und Mitarbeitenden.
