Teamleiter IT Services (m/w/d)

Wir ermöglichen das scheinbar Unmögliche.

Deine Aufgaben:

• Strategische und operative Verantwortung für die Weiterentwicklung der internen IT-Systemlandschaft entlang der Business-Ziele
• Führung, Aufbau und Weiterentwicklung leistungsfähiger, interdisziplinärer Teams
• Steuerung und Optimierung durchgängiger End-to-End-Prozesse im Verantwortungsbereich
• Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen und IT-Teams zur Optimierung von Customer Journeys und operativen Prozessen
• Entwicklung und Umsetzung von Make-or-Buy-Strategien (Standardsoftware vs. Eigenentwicklung)
• Etablierung einer datengetriebenen Entscheidungsbasis mittels KPIs, Forecasting und Performance-Steuerung
• Identifikation und Umsetzung von Automatisierungs-, Digitalisierungs- und Effizienzpotenzialen durch moderne Technologien und KI
• Aufbau und Weiterentwicklung einer Kubernetes-basierten Plattform sowie interner IT-Tools als Grundlage neuer digitaler Geschäftsmodelle
• Verantwortung für die Transformation hin zu cloud-nativen Architekturen und modernen Plattformmodellen
• Aufbau und Betrieb moderner Plattformarchitekturen mit Container-Technologien, Kubernetes und Serverless-Ansätzen
• Einführung und Skalierung von Infrastructure-as-Code-Lösungen (z. B. Terraform)
• Weiterentwicklung einer modularen, entkoppelten Systemlandschaft auf Basis von Microservices, API-first- und event-driven-Architekturen
• Verantwortung für moderne Softwareentwicklung und Eigenentwicklungen auf Basis von Python und Java
• Integration und Weiterentwicklung von Standardlösungen wie Microsoft Dynamics 365 Business Central
• Etablierung moderner DevOps- und Platform-Engineering-Ansätze nach dem Prinzip „You build it, you run it“
• Aufbau, Automatisierung und Skalierung von CI/CD-Pipelines mit GitHub Actions oder GitLab CI/CD
• Sicherstellung von Stabilität, Performance und Skalierbarkeit durch Observability- und SRE-Konzepte mit Tools wie Prometheus und Grafana
• Aufbau und Integration KI-gestützter Lösungen, z. B. mit Azure OpenAI Service oder Amazon Bedrock
• Nutzung generativer KI zur Effizienzsteigerung in Entwicklung, Betrieb und Kundeninteraktion
• Einführung und Etablierung moderner Arbeitsweisen und agiler Delivery-Modelle wie DevOps, Scrum und Kanban
• Führung durch Klarheit, Vertrauen und Empowerment sowie souveräne Kommunikation auf allen Unternehmensebenen

Dein Profil:

Technische Qualifikationen

• Mehrjährige praktische Erfahrung im Aufbau, Betrieb und der Weiterentwicklung von Kubernetes-Plattformen auf OpenStack-Basis
• Fundierte Kenntnisse moderner Entwicklungs- und Betriebsmodelle wie DevOps, CI/CD und Automatisierung
• Erfahrung mit modernen Toolchains und Deployment-Prozessen, z. B. GitLab CI/CD oder GitHub Actions
• Tiefes Verständnis moderner Software- und Cloud-Architekturen, insbesondere Microservices, API-first- und event-driven-Architekturen
• Mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung cloud-nativer Anwendungen und Plattformen unter Nutzung von Kubernetes sowie Hyperscalern wie Microsoft Azure oder Amazon Web Services
• Fundierte Erfahrung in der Softwareentwicklung sowie ein tiefes Verständnis moderner Entwicklungsparadigmen (objektorientiert, funktional, serviceorientiert)
• Erfahrung mit Containerisierung, Orchestrierung und dem Betrieb moderner Plattformlandschaften
• Know-how in der Integration komplexer Systemlandschaften sowie im Umfeld von BSS-/OSS-Systemen
• Erfahrung mit agilen Entwicklungsprozessen und modernen DevOps-Methoden
• Kenntnisse moderner Infrastruktur- und Automatisierungskonzepte sowie skalierbarer Plattformarchitekturen

Erfahrung & Arbeitsweise

• Langjährige Erfahrung in der Betreuung, Skalierung und strategischen Weiterentwicklung von Kubernetes-Plattformen
• Mehrjährige Führungserfahrung in der Leitung von Development-, Platform- oder Operations-Teams
• Nachweisbare Erfahrung in der Transformation komplexer IT-Landschaften von On-Premises- zu Cloud-Architekturen
• Erfahrung im Umgang mit hybriden Systemlandschaften aus Standardsoftware und Eigenentwicklungen
• Erfahrung in Make-or-Buy-Entscheidungen sowie in der Steuerung externer Partner und Dienstleister
• Idealerweise Branchenkenntnisse im Telco-Umfeld oder in vergleichbar komplexen Technologieumfeldern
• Ausgeprägter Fokus auf Business Impact und nachhaltige Mehrwerte statt reiner Technologiediskussionen
• Ownership-Mentalität mit hoher End-to-End-Verantwortung
• Fähigkeit, Stabilität im laufenden Betrieb mit technologischer Transformation erfolgreich zu verbinden
• Hohe Umsetzungsstärke, Pragmatismus und Lösungsorientierung
• Ausgeprägte Kommunikations- und Stakeholder-Management-Skills auf allen Ebenen
• Hohe soziale Kompetenz sowie die Fähigkeit, Teams durch Klarheit, Vertrauen und Empowerment zu führen

Bewerben bis: 19.06.2026

Bei der VSE NET GmbH zählt Vielfalt. Wir heißen alle Menschen willkommen und sind davon überzeugt, dass Unterschiede uns stärker machen. Werde Teil unserer inklusiven und vielfältigen Unternehmenskultur!