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Research Assistant (m/w/d) in Teilzeit (50 %)

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* Erstellt mit künstlicher Intelligenz
Frankfurt am Main
Befristet, Teilzeit

Veröffentlicht am 06.01.2026

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Research Assistant (m/w/d) in Teilzeit (50 %)

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Die Deutsche Bundesbank sucht eine Person als Research Assistant. Du arbeitest im Forschungszentrum in Frankfurt am Main. Du brauchst einen Master in einem quantitativen Studiengang. Wichtig sind Kenntnisse in Stata oder R und gute Englischkenntnisse. Teamarbeit und eigenständiges Arbeiten sind wichtig.
Erstellt mit künstlicher Intelligenz

Die Deutsche Bundesbank ist eine besondere Bank: Ein integraler Bestandteil des Europäischen Systems der Zentralbanken mit bedeutender Funktion in der Finanzstabilität, Bankenaufsicht, Geldpolitik und im Zahlungsverkehr in Deutschland. Allem voran jedoch sind wir ein starkes Team aus zuverlässigen und verantwortungsbewussten Menschen, die mit ihrer täglichen Arbeit die Voraussetzungen für einen stabilen Euro und eine funktionierende Wirtschaft schaffen. Finden auch Sie bei uns Ihre verantwortungsvolle Aufgabe!

Research Assistant (m/w/d) in Teilzeit (50 %) für unser Forschungszentrum

EN

Arbeitsort: Frankfurt am Main
Anstellung: Teilzeit, befristet (zunächst auf 2 Jahre)
Stellen-ID: 2025_1269_02

Arbeit von besonderem Wert: Ihr Einsatz bei uns

  • Unterstützen Sie die wissenschaftliche Arbeit Ihrer Kollegen*innen im Forschungszentrum im Bereich empirische Mikroökonomik, insbesondere durch Ihre Mitarbeit an den Umfrageprojekten des Forschungszentrums.
  • Übernehmen Sie die Aufbereitung und Analyse von Einzeldaten zum Verhalten und den Erwartungen von Unternehmen.
  • Arbeiten Sie in einem internationalen Team an grundlegenden Fragestellungen, deren Beantwortung die Entscheidungen der Deutschen Bundesbank wissenschaftlich fundieren soll.
  • Sie erhalten Zugang zu einer exzellenten IT-Umgebung sowie erstklassigen Datenbeständen und stehen in Kontakt zu führenden internationalen Wissenschaftler*innen.


Besondere Werte: Ihre Qualifikationen

  • Master- oder gleichwertiger Studienabschluss in einem quantitativ ausgerichteten Studiengang (z. B. VWL oder Statistik); idealerweise beginnendes oder laufendes Promotionsstudium im Bereich Volks- oder Betriebswirtschaft oder Statistik
  • Angestrebte Spezialisierung in empirischer Mikroökonomik
  • Gute Kenntnisse mathematisch-statistischer Anwendungen, insbesondere Stata (oder R)
  • Erfahrung im Umgang mit Mikrodaten, Erfahrung im Umgang mit Umfragedaten ist von Vorteil
  • Kenntnisse von Software zu Datenvisualisierung (z. B. Tableau, R-Shiny) sind wünschenswert
  • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten
  • Organisationsgeschick sowie eigenständige und teamorientierte Arbeitsweise
  • Sehr gute englische Sprachkenntnisse; Kenntnisse der deutschen Sprache


Wertvolle Arbeit verdient besondere Vorteile

Vergütung & Perspektiven

Vergütung in Anlehnung an den TVöD auf Basis der Entgeltgruppe Entgeltgruppe, zzgl. Bankzulage, internationales Arbeitsumfeld, abwechslungsreiche Aufgaben, umfangreiches Weiterbildungsangebot, Förderung Ihrer Promotion

New Work

Umfangreiche Homeoffice-Möglichkeiten innerhalb von Deutschland (grundsätzlich bis zu 60 % der Arbeitszeit), kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre, flexible und planbare Arbeitszeiten, Vereinbarkeit von Beruf und Familie, Work-Life-Balance

Zusatzleistungen

Kostenloses Deutschlandticket als Jobticket, gute Verkehrsanbindung (Bus & Bahn), zentrale Lage, betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebsrestaurant

Wollen Sie unser Team bereichern?

Dann sind wir schon sehr gespannt auf Ihre Bewerbung. Falls Sie im Voraus noch Fragen haben, wenden Sie sich einfach an die zuständige Ansprechperson.

Ihre Fragen zur Bewerbung

Ruth Etteldorf, 069 9566-33873
jobs@bundesbank.de

Ihre Fragen zum Aufgabengebiet

Dr. Pawel Smietanka, 069 9566-14455
Pawel.Smietanka@bundesbank.de

Dr. Tobias Schmidt, 069 9566-33730
Tobias.Schmidt@bundesbank.de

Bitte bewerben Sie sich bis zum mit der Stellen-ID 2025_1269_02 über unser Online-Tool.

Vielfalt und Chancengleichheit sind uns wichtig. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Auch fördert die Deutsche Bundesbank die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern insbesondere bei der Besetzung von Führungspositionen. Daher begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen.

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