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PostDoc (m/w/d)

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Ingelheim am Rhein
Vollzeit

Veröffentlicht am 22.04.2026

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Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen oder chronischen Erkrankungen ausdrücklich erwünscht!

Unternehmen, die mit myAbility.jobs zusammen arbeiten sind von den Fähigkeiten von Menschen mit Behinderungen überzeugt.

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PostDoc (m/w/d)

Illustration: Drei Personen, die von zwei offenen Händen umgeben sind.
Diversity-Statement
Illustration: Eine Person mit Sprechblase.
Kontaktperson vorhanden
Überblick
Boehringer Ingelheim sucht eine Person für die pharmazeutische Entwicklung. Du arbeitest in der Forschung und Bewertung von Wirkstoffen. Du brauchst eine Promotion in einem relevanten Fachgebiet. Wichtig sind Kenntnisse in analytischen Methoden und Geräten. Gute Kommunikationsfähigkeiten und fließende Sprachkenntnisse in Englisch und Deutsch sind erforderlich.
Erstellt mit künstlicher Intelligenz

Die Stelle

Sind Sie begeistert davon, Innovationen in der pharmazeutischen Entwicklung voranzutreiben?

In unserer Animal Health Division in Ingelheim übernehmen Sie eine zentrale Rolle bei der Erforschung und Bewertung innovativer Ansätze zur Verbesserung der Auswahl von Kandidaten für neue chemische Wirkstoffe (NCEs) in der Präformulierung. Durch die Optimierung der Wirkstoffcharakterisierung tragen Sie zur Weiterentwicklung prädiktiver Modelle für Akzeptanz und biorelevante Wirkstofffreisetzung bei, um die Vorhersage der Permeation zu verfeinern und die Entwicklung hochwertiger Lösungen für die Tiergesundheit voranzutreiben.

Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie die Zukunft der Veterinärmedizin durch Wissenschaft und Innovation!

Diese Stelle ist befristet auf 2 Jahre.

Aufgaben und Zuständigkeiten

  • In Ihrer neuen Rolle führen Sie Literaturrecherchen durch, um relevante Informationen zu sammeln und zu analysieren.
  • Sie planen, führen durch und bewerten die Charakterisierung von Wirkstoffen (APIs) und Formulierungen mithilfe physikochemischer und biopharmazeutischer Tests.
  • Durch die Bewertung und Erprobung neuer Technologien entwickeln Sie Konzepte, um die Auswahl von Wirkstoffkandidaten und Formulierungen zu optimieren.
  • In Zusammenarbeit mit internen und externen Partner*innen schlagen Sie Verbesserungen für Entscheidungsprozesse in Projekten vor.
  • Darüber hinaus präsentieren Sie Ergebnisse, erstellen Berichte und verfassen wissenschaftliche Dokumentationen sowie Veröffentlichungen.

Anforderungen

  • Promotion in Pharmazeutischen Wissenschaften, Chemie, Biopharmazie oder einem verwandten Fachgebiet
  • F Fundierte Kenntnisse relevanter analytischer Methoden und Geräte (z. B. HPLC, in-vitro-Auflösung, PSD (Partikelgrößenverteilung), DSC (dynamische Wasserdampfsorption), KF (Karl Fischer-Titration); Kenntnisse in Massenspektrometrie sind von Vorteil)
  • Erfahrung mit Design of Experiments, Datenanalyse und der Entwicklung von Modellen, z. B. zur Vorhersage der Bioverfügbarkeit oder Stabilität von Wirkstoffen (APIs) und Formulierungen
  • Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und eine kooperative Arbeitsweise
  • Fließende Sprachkenntnisse in Englisch und Deutsch, sowohl mündlich als auch schriftlich
  • Erste Erfahrung in der Formulierungsentwicklung von schwer löslichen Wirkstoffen ist von Vorteil

Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sind herzlich willkommen, bei gleicher Eignung werden diese bevorzugt berücksichtigt.

Sie wollen mit uns in Kontakt treten?

Sie haben noch Fragen zur Stellenausschreibung oder zum weiteren Vorgehen? Bitte wenden Sie sich an unser HR Direct Team, Tel.: +49 (0) 6132 77-3330 oder per Mail: hr.de@boehringer-ingelheim.com

Der Rekrutierungsprozess:

1. Schritt: Onlinebewerbung - Bewerbungsfrist ist der 21.05.2026. Wir behalten uns vor, die Ausschreibung vor dem genannten Datum offline zu nehmen.
2. Schritt: Virtuelles Kennenlernen Mitte Mai / Anfang Juni
3. Schritt: Interviews vor Ort von Mitte / Ende Juni

Bitte legen Sie Ihrer Bewerbung folgende Dokumente bei: Anschreiben, Lebenslauf

Unser Unternehmen

Bei Boehringer Ingelheim entwickeln wir bahnbrechende Therapien, die das Leben von Mensch und Tier verbessern. Als 1885 gegründetes und seitdem im Familienbesitz befindliches Unternehmen nehmen wir eine langfristige Perspektive ein. Mit 52.000 Mitarbeitenden weltweit setzen wir unsere Ziele um und fördern dabei eine vielfältige, gemeinschaftliche und inklusive Unternehmenskultur. Wir sind überzeugt: Mit talentierten und ambitionierten Mitarbeitenden und ihrer Leidenschaft für Innovationen heben wir die Grenzen des Erreichbaren immer wieder auf.

Warum Boehringer Ingelheim?

Bei uns können Sie wachsen, zusammenarbeiten, innovativ sein und Leben verbessern.

Wir bieten Ihnen herausfordernde Tätigkeiten in einem respektvollen und kollegialen globalen Arbeitsumfeld mit einer Vielzahl von auf Innovation ausgerichteten Denkweisen und Methoden. Darüber hinaus sind für uns Qualifizierung und Entwicklung für alle Mitarbeitenden von zentraler Bedeutung, denn Ihr Wachstum ist unser Wachstum.

Boehringer Ingelheim ist ein globaler Arbeitgeber, der sich für Chancengleichheit einsetzt, und ist stolz auf seine vielfältige und inklusive Kultur. Wir begrüßen die Vielfalt von Perspektiven und streben nach einem inklusiven Umfeld, wovon unsere Mitarbeiter*innen, Patienten*innen und Communitys profitieren.

Sie möchten mehr erfahren? Dann lesen Sie hier weiter https://www.boehringer-ingelheim.com

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