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Mitarbeiter Housekeeping (m/w/d)

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* Erstellt mit künstlicher Intelligenz
Tagungszentrum Hohenheim
Stuttgart
Teilzeit

Veröffentlicht am 18.01.2026

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Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen oder chronischen Erkrankungen ausdrücklich erwünscht!

Unternehmen, die mit myAbility.jobs zusammen arbeiten sind von den Fähigkeiten von Menschen mit Behinderungen überzeugt.

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Mitarbeiter Housekeeping (m/w/d)

Illustration: Eine Uhr, deren linke Hälfte durch einen Halbkreis hervorgehoben ist.
Teilzeit möglich
Illustration: Ein Kalender mit einem Plus-Symbol im Vordergrund.
Zusätzliche Urlaubstage
Überblick
Die Akademie der Diözese Rottenburg-Stuttgart sucht eine Person für Housekeeping. Du arbeitest in der Reinigung von Zimmern und öffentlichen Bereichen. Du brauchst Erfahrung in Reinigung und deutsche Sprachkenntnisse. Wichtig sind Motivation, Teamfähigkeit und Bereitschaft zu Schichtdienst. Du solltest dich mit der katholischen Kirche identifizieren.
Erstellt mit künstlicher Intelligenz

Die Akademie der Diözese Rottenburg-Stuttgart: eine weltoffene Stätte der Bildung und des Dialogs

Für unser Tagungszentrum in Stuttgart-Hohenheim mit 60 Zimmern und 6 Tagungsräumen suchen wir vorerst befristet für 6 Monate (Krankheitvertretung) zum nächstmöglichen Termin:


Mitarbeiter:in im Housekeeping (m/w/d) 50 %

Anstellungsart: Teilzeit

Aufgaben

  • selbstständige Reinigung unserer Hotelzimmer inklusive Sanitärbereich
  • Reinigung der öffentlichen Bereiche sowie der Veranstaltungsräume
  • Spül- und Reinigungsarbeiten in der Küche
  • Einhaltung der Reinigungsstandards und Dokumentation der Reinigungspläne
  • Mitarbeit auch an Sonn- und Feiertagen

Profil

  • Erfahrung im Bereich Reinigung
  • Motivation und Verantwortungsbewustsein
  • Bereitschaft zum Schicht- und Wochenenddienst
  • deutsche Sprachkenntnisse
  • Teamfähigkeit
  • Die Identifikation mit der katholischen Kirche setzten setzen wir voraus
  • Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt

Wir bieten

  • einen vielseitigen und verantwortungsvollen Arbeitsplatz vorerst befristet für 6 Monate - eine Weiterbeschäftigung wird angestrebt- mit Fortbildungsmöglichkeiten.

Arbeiten zu super Bedingungen

  • 4-Wochen Dienstplan
  • 50 % Arbeitsumfang sind bei uns 19,75 Stunden pro Woche
  • Garantiert frei an Ostern, Pfingsten, Weihnachten, Silvester
  • Schließung: im August zwei Wochen + Weihnachtferien (insg. 18 Tage)
  • Keine geteilten Dienste

Richtig viel Urlaub und frei!

  • 30 Tage Urlaub von Anfang an!
    + weitere zusätzliche freie Tage:
  • Rosenmontag, 24.12. und 31.12.
  • 3 Tage zusätzlich frei bei Schichtdienst
  • 3 Tage zusätzlich frei, wenn Kinder unter 12 J. oder Pflege Angehöriger
  • Bis zu 5 Fortbildungstage für Weiterbildung

Und die Bezahlung?

  • Anstellung und Vergütung nach der AVO-DRS (analog TV-L)
  • Zuschläge für Wochenend- und Feiertagsarbeit
  • Jahressonderzahlung von 83,5%
  • Zusatzversorgungen über ZVK (betriebliche Altersvorsorge)

Echte Boni, die Geld und Zeit sparen

  • Arbeitskleidung wird gestellt und gewaschen/gebügelt
  • Tägl. 15 Minuten bezahlte Sozialpause
  • Zuschuss zum Jobticket von monatlich 25,- €
  • Kostenlose Teilnahme an Veranstaltungen
  • Übernachtungsmöglichkeiten zum Mitarbeiterpreis

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