HR Service Partner (m/w/d)

BIOTRONIK ist einer der weltweit führenden Hersteller von kardio- und endovaskulären Implantaten und Kathetern für Herzrhythmusmanagement, Elektrophysiologie und vaskuläre Interventionen. Als weltweit tätiges Unternehmen mit Hauptsitz in Berlin entwickeln, produzieren und vertreiben wir qualitativ hochwertige Medizinprodukte auf dem neuesten Stand von Forschung und Technologie. Unser Erfolg basiert auf der Kompetenz und dem Engagement unserer Mitarbeitenden.

Aufgaben

Als HR Service Partner bist Du Teil unseres HR Service Centers und stellst die professionelle, serviceorientierte Abwicklung operativer Personalprozesse sicher. Du bearbeitest komplexe HR-Fälle, verantwortest die Qualität der Personaldaten und unterstützt die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer HR-Systeme und Prozesse. Dabei arbeitest Du eng mit Mitarbeitenden, Führungskräften, HR Business Partnern, HR Legal sowie internationalen Schnittstellen zusammen.

• Administrative Bearbeitung personalrelevanter Maßnahmen entlang des gesamten Employee Life Cycles
• Bearbeitung komplexer HR-Prozesse sowie anspruchsvoller Einzelfälle
• Administrative Abwicklung und Betreuung der Einsätze externer Mitarbeitender einschließlich Vertrags- und Datenpflege, Fristenüberwachung sowie Unterstützung von Übernahmeprozessen
• Beratung und Abstimmung mit Führungskräften, HR Business Partnern und relevanten Stakeholdern
• Abbildung von Struktur-, Rollen- und Zuordnungsänderungen in den HR-Systemen
• Unterstützung standardisierter HR-Jahresprozesse durch Datenerfassung, Dokumentation und Systempflege sowie Durchführung von HR-Auswertungen und Serienprozessen
• Vorbereitung von Betriebsratsanhörungen sowie Dokumentation und Archivierung gemäß HR-Standards
• Beratung nationaler und internationaler Stakeholder zu HR-Prozessen und deren Abbildung in den HR-Systemen.
• Administration von Zusatzleistungen, beispielsweise Jobticket- oder Dienstradprogrammen

Profil

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder vergleichbare Berufsausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Personal
• wünschenswerte Berufserfahrung im Personalwesen, insbesondere im operativen HR-Service oder HR Shared Service Umfeld
• Fundierte Kenntnisse in HR-Prozessen sowie in der Bearbeitung komplexer Personalthemen
• gute Anwenderkenntnisse in SAP EC/SAP HCM, SAP SuccessFactors sowie MS Office
• Ausgeprägte Service- und Lösungsorientierung sowie hohe Qualitäts- und Prozessaffinität
• Strukturierte, selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke sowie souveränes Auftreten gegenüber unterschiedlichen Stakeholdern
• Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Wir bieten

• Attraktive Tarif-Gehälter (IG Metall) inkl. Tarifvertrags-Benefits, wie 30 Tage Urlaub
• Solides Onboarding inkl. Buddy-Programm
• Jobticket- und Essenszuschüsse sowie ausgewogenes Essensangebot in mehreren Standortkantinen
• Betriebliche Altersvorsorge
• Mobiles Arbeiten und vielfältige Gesundheitsangebote
• ​​​Ein Arbeitsplatz mit sehr guter Verkehrsanbindung und guten Parkmöglichkeiten
• Teil eines Unternehmens sein, das mit seinen Medizinprodukten Leben rettet

Standort: Berlin | Arbeitszeit: Vollzeit | Vertragsart: Unbefristet Kennziffer: 62330 |

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Es besteht grundsätzlich auch die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung.

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