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Content Creator:in (d/m/w)

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Die Audioerstellung für lange Beschreibungen kann 30 bis 60 Sekunden dauern.
* Erstellt mit künstlicher Intelligenz
Hochschule Bonn-Rhein-Sieg
53757 Sankt Augustin
Home Office möglich, Teilzeit

Veröffentlicht am 18.08.2026

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Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen oder chronischen Erkrankungen ausdrücklich erwünscht!

Unternehmen, die mit myAbility.jobs zusammen arbeiten sind von den Fähigkeiten von Menschen mit Behinderungen überzeugt.

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Content Creator:in (d/m/w)

Illustration: Eine Uhr, umgeben von zwei Pfeilen, die im Kreis verlaufen.
Flexible Arbeitszeiten
Illustration: Ein Haus mit einem Laptop im Inneren.
Home Office
Illustration: Eine Uhr, deren linke Hälfte durch einen Halbkreis hervorgehoben ist.
Teilzeit möglich
Überblick
Die Hochschule Bonn-Rhein-Sieg sucht eine:n Content Creator:in. Du arbeitest in der Kommunikation und im Marketing. Du brauchst ein Studium in Kommunikation oder Medien. Wichtig sind Kreativität und Erfahrung mit Social Media. Du solltest gut mit Menschen umgehen können.
Erstellt mit künstlicher Intelligenz

Neues entdecken, Projekte vorantreiben, Verantwortung übernehmen: An der Hochschule Bonn-Rhein-Sieg (H-BRS) zählen wir auf Mitarbeitende, die genau dies tun. Gemeinsam mit unseren rund 1.000 Kolleginnen und Kollegen finden wir neue Lösungen, um daran mitzuarbeiten, passende Antworten auf die vielfältigen Herausforderungen unserer Zeit zu finden. Wir tun dies, damit die HBRS mit ihren rund 9.000 Studierenden aus mehr als 100 Nationen in rund 40 Studien­gängen noch besser wird. Nehmen Sie die Herausforderung an?

Wir suchen ab dem 01.10.2026 in der Stabstelle Kommunikation und Marketing am Campus Sankt Augustin eine:n

Content Creator:in (d/m/w)

Aufgaben

Sie

  • entwickeln und produzieren kreative Foto-, Video- und Kurzvideoformate für die Social-Media-Kanäle der Hochschule – von der Idee über den Dreh bis zur fertigen Veröffentlichung.
  • begleiten Veranstaltungen, Projekte und Menschen in all ihrer Vielfalt auf dem Campus und erstellen daraus plattformgerechten Content für Instagram, LinkedIn und weitere Kanäle.
  • entwickeln Maßnahmen im Bereich Employer Branding, indem Sie beispielsweise den Arbeitsalltag der Hochschule in innovativen Videoformaten darstellen.
  • konzipieren und setzen Kommunikationsmaßnahmen im Rahmen des Projekts PeP@H-BRS um und machen damit den Karriereweg HAW-Professur sichtbar.
  • bringen Ihre kreativen Ideen in die Weiterentwicklung bestehender sowie neuer Content-Formate ein.

Profil

Sie

  • verfügen ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Kommunikation, Medien, Journalismus, Social Media, Digitales Marketing oder vergleichbar sowie über Erfahrung in der professionellen Content-Produktion.
  • besitzen ein ausgeprägtes Gespür für visuelles Storytelling, Bildgestaltung und Dramaturgie vor dem Hintergrund geschlechtergerechter Kommunikation
  • arbeiten sicher mit professionellen Schnitt- und Bildbearbeitungsprogrammen.
  • arbeiten kreativ, eigenständig und strukturiert und bringen eigene Ideen ein.
  • sind kommunikativ und offen im Umgang mit Menschen.

Wir bieten

Wir als Arbeitgeberin

  • bieten eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit: In einem modernen Umfeld in Teilzeit mit 19 Stunden und 55 Minuten wöchentlich, vergütet nach Entgeltgruppe 10 TV-L und befristet bis zum 31.12.2028.
  • ermöglichen Verlässlichkeit: Die Bezahlung nach Tarifvertrag und eine betriebliche Altersvorsorge geben Ihnen heute und in Zukunft finanzielle Sicherheit. Sie haben 30 Tage Urlaub pro Jahr und der 24. Dezember, der 31. Dezember und der Rosenmontag sind zusätzlich arbeitsfrei.
  • gestalten Ihre Karriere: Wir legen großen Wert auf Ihre berufliche und persönliche Entwicklung. Dazu bieten wir Ihnen eine Vielzahl an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Sie arbeiten dabei in einer innovativen und dynamischen Wissenschaftseinrichtung, an der Menschen mit verschiedensten beruflichen und kulturellen Hintergründen tätig sind. Zusätzlich haben Sie auch als Beschäftigte die Möglichkeit, an einem über Erasmus geförderten Auslandsaufenthalt teilzunehmen.
  • setzen uns für Work-Life-Balance und Gesundheit ein: Wir bieten flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten und familiengerechte Arbeitsbedingungen. Unser umfassendes Gesundheitsprogramm fördert Fitness und Entspannung – sogar während Ihrer Arbeitszeit.
  • leben Werte und Miteinander: Wir arbeiten gemeinsam an Lösungen. Nachhaltigkeit ist für uns mehr als ein Wort. Als Forschungs- und Bildungseinrichtung widmen wir uns den aktuellen globalen Themen, übernehmen gesellschaftliche Verantwortung und fördern dabei Innovationen.

Die H-BRS macht sich stark für Chancengleichheit und Diversität. Die H-BRS ist eine zertifizierte familiengerechte Hochschule – und stolz darauf. Schwerbehinderte und diesen gleichgestellte Menschen sind Teil unserer Hochschule – Inklusion ist uns ein wichtiges Anliegen.

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