Werkstudent Digitalisierung und Microsoft 365 (m/w/x)

Wir suchen dich als Werkstudent (m/w/x) Digitalisierung und Microsoft 365 im Bereich Logistik. Werde Teil eines international operierenden Top-Unternehmens an unserem Standort in Landsberg-Queis (Großraum Halle/Leipzig) und sammle während deiner Werkstudententätigkeit (gern auch in Teilzeit) von mindestens sechs Monaten praktische Erfahrungen in einem der zukunftsweisendsten Aufgabengebiete unserer Zeit! 

Deine Aufgaben

• Microsoft Power Apps, Power Automate, Power BI und SharePoint: Deine Mission ist die Erarbeitung, Abstimmung und Etablierung exzellenter Standards in unseren Lösungen der Microsoft 365-Plattform
• Lösungen reviewen: Gemeinsam mit unseren Experten vor Ort überprüfst du bestehende Lösungen, erkennst technische Potenziale und hinterfragst die Nutzerakzeptanz
• Best Practices umsetzen: Du identifizierst, definierst und implementierst Best Practices in unseren digitalen Produkten
• Neue Lösungen entwickeln: Auf dieser Basis erarbeitest du neue Lösungen und leistest damit einen wichtigen Beitrag zur Umsetzung unserer Digitalisierungsstrategie
• Qualität sichern: Während deiner Arbeit baust du durch Dokumentationen, Prozesse und Strukturen eine Arbeitslandschaft auf, die langfristig die Qualität der digitalen Lösungen sicherstellt
• Impulse geben: Durch die intensive Auseinandersetzung mit den jeweiligen Plattformen erweiterst du unser Wissen und gibst innovative Impulse

Dein Profil

• Studienhintergrund: Eingeschriebene:r Student:in der Ingenieur-, Natur- oder Wirtschaftswissenschaften, IT/Data Science oder eines vergleichbaren Fachbereichs
• Technisches Interesse: Begeisterung für Digitalisierung und Lust, mit Microsoft 365-Plattformen zu arbeiten – egal ob erste Erfahrungen oder bereits vertieftes Wissen
• Arbeitsweise: Kundenzentriert, kommunikativ und Freude am Austausch mit Stakeholdern; gleichzeitig eigenständig und strukturiert
• Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens B2) und gute Englischkenntnisse
• Soft Skills: Growth Mindset, Offenheit für Veränderungen, Teamorientierung und Hands-on-Mentalität

Wir bieten

• ArvatoCare – Betriebliche Krankenzusatzversicherung: Kostenfreie Zusatzversicherung mit großzügigem Gesundheitsbudget – ganz ohne Gesundheitsprüfung
• Flexibles Arbeiten: Plane deine Arbeitszeit individuell und nutze die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (15–20 Stunden pro Woche)
• Verantwortung von Anfang an: Du bist ein vollwertiges Teammitglied und übernimmst eigene Aufgaben mit echtem Impact
• Weiterentwicklung: Zugang zu über 10.000 Online-Schulungen sowie interne Trainings und Workshops
• Attraktive Zusatzleistungen: Vermögenswirksame Leistungen, Corporate Benefits, Zuschuss zum Deutschlandticket, Fahrrad-Leasing und Kantinenangebot
• Teamkultur: Offene Duz-Kultur, regelmäßiger Austausch und ein starkes Miteinander