Ihre Aufgaben
Wir suchen engagierte Handwerker (Elektro), die mit Fachwissen, Serviceorientierung und Zuverlässigkeit unseren Versicherungsnehmern schnelle und kompetente Hilfe bei Schäden im häuslichen Umfeld bieten. Sie erwartet ein unbefristeter Arbeitsvertrag, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 30 Tage Urlaub – für eine ausgewogene Work-Life-Balance.
- Professionelle Unterstützung leisten: Sie führen fachgerechte Reparatur- und Installationsarbeiten bei unseren Schutzbrief-Kunden vor Ort durch.
- Technische Probleme lösen: Diagnose und Reparatur von elektrischen Anlagen und Geräten, Durchführung von Installations-, Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten nach VDE-Richtlinien.
- Koordination: Abstimmung mit internen Stellen und ggf. externen Dienstleistern, um einen reibungslosen Ablauf sicherzustellen.
- Qualitäts- und Service-Standards: Sie arbeiten nach den hohen Standards des ADAC und sorgen für zufriedene Kunden.
Ihr Profil
- Fachliche Voraussetzungen: Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker, Elektroinstallateur oder vergleichbare Qualifikation.
- Mobilität: Führerschein Klasse B (oder alte Klasse 3) erforderlich.
- Serviceorientierung: Freundliches Auftreten, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise.
- Lernbereitschaft: Offenheit für neue Herausforderungen und moderne IT-Systeme.
Wir bieten
Attraktive Vergütung
Beim ADAC findet u. a. der Tarifvertrag für die private Versicherungswirtschaft Anwendung. Außerdem werden besondere Qualifikationen, Berufserfahrung sowie die individuelle Leistung honoriert.
Hybrides Arbeiten
Wir wollen das Beste aus zwei (Arbeits-)Welten: Wir kombinieren die Vorteile von mobilem Arbeiten mit der Stärke der Präsenz in der Zentrale. Physische Treffen, kreative Teamarbeit und spontane Kommunikation bleiben essenziell, während die mobile Arbeit Flexibilität und Zeitersparnis bietet. Je nach Tätigkeit kannst du bis zu 50 % deiner Arbeitszeit ortsunabhängig in Deutschland gestalten.
Flexible Arbeitszeiten
Manchmal ist es schwierig, Privates und Beruf unter einen Hut zu bekommen. Mit unseren individuellen Arbeitszeit- und Schichtmodellen meisterst du diese Herausforderung. In Bereichen, in denen es möglich ist, arbeiten wir in Gleitzeit ohne Kernarbeitszeit.
Betriebliche Altersvorsorge
Mit der Betrieblichen Altersversorgung (BAV) sorgt der ADAC auch fürs Alter für dich vor. Hierfür zahlt der ADAC jährlich einen Beitrag in eine Direktversicherung. Zusätzlich kannst du noch durch Entgeltumwandlung die eigene Vorsorge stärken. Mehr Infos findest du im Intranet.
MVV Abo Job
Neben dem Deutschlandticket Job bietet der ADAC in Kooperation mit der Deutschen Bahn auch weiterhin das MVV Abo Job an. Damit kommst du auch in deiner Freizeit immer ans Ziel. Mit dem Ticket ABO JOB haben wir ein Ticket, welches speziell für Unternehmen entwickelt wurde und dir besondere Ermäßigungen im öffentlichen Personenverkehr bietet.
Verkehrsgünstige Lage & Anbindung
Ein Arbeitsplatz jwd? Nicht beim ADAC! Trotz Home Office ist es praktisch, wenn der Arbeitsplatz gut an den ÖPNV angebunden ist. Denn ein kurzer Arbeitsweg lässt dir einfach mehr Zeit für Familie und Freizeit.
Das ist nur eine kleine Auswahl der Vorteile, die wir unseren Mitarbeitenden bieten. Die komplette Übersicht finden Sie auf unserer Seite zu unseren Leistungen und Benefits. Bitte beachten Sie, dass die einzelnen Angebote je nach Standort und Position variieren können.
Das sind wir
Der ADAC ist immer in Bewegung und da, um zu helfen - dabei decken wir die unterschiedlichsten Bereiche ab, wie z.B.: Versicherungen, Reisen und medizinische Unterstützung, rechtliche Beratung, Digitalisierung, klassische Pannenhilfe oder die Luftrettung. Wir sind da.
Bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams für die Zuhause-Pannenhilfe!
Der ADAC steht für Chancengleichheit und bietet allen Bewerbenden, insbesondere Menschen mit Behinderung (Schwerbehinderung/Gleichstellung), die bestmöglichen Erfolgschancen. Die Individualität der Mitarbeitenden - unabhängig von Alter, Aussehen, Herkunft, Glauben, Geschlecht, sexueller Orientierung oder persönlichen Einschränkungen – ist ein zentraler Bestandteil der Unternehmenskultur des ADAC.
Ihr Kontakt
Falls Sie Rückfragen haben, kontaktieren Sie bitte das ADAC Bewerbermanagement unter 089 7676 4111 oder nutzen Sie unser Kontaktformular.
Für Rückfragen halten Sie bitte die Job-ID 15811 bereit.
