„Die größten Barrieren sind die Vorurteile in den Köpfen der Menschen. Bei AKQUINET ist wichtig, was ich kann, nicht, was ich nicht kann. Hier arbeite ich gerne.“ Isabel, AKQUINET-Kollegin aus dem Werkschutz im Rechenzentrum
Wir gestalten den Arbeitsplatz und das Arbeitsumfeld gemäß den individuellen Anforderungen. Während der gesamten Zeit bei AKQUINET steht unsere Inklusionsbeauftragte und die fachliche Leitung unterstützend zur Seite. Bei Bedarf organisieren wir auch eine Arbeitsassistenz und helfen bei der Antragsstellung zur Kostenübernahme beim zuständigen Träger.
Wir bieten fachliche Entwicklungsmöglichkeiten, die sich an den jeweiligen Kenntnissen orientieren. Zusätzlich können alle Mitarbeiter*innen bis zu zehn Weiterbildungstage individuell nutzen.
Zusammenhalt wird bei uns großgeschrieben. Auch wenn es stressig wird, unterstützen wir uns gegenseitig.
Die AKQUINET-Kultur ist eine Vertrauenskultur. Eine offene Kommunikation ist uns sehr wichtig. Darüber hinaus bietet unsere Inklusionsbeauftragte für die Kolleg*innen individuelle und vertrauliche Beratungsgespräche an.
