Die Vetmeduni arbeitet in der Lehre, in der Forschung und in ihren Dienstleistungsangeboten an der Sicherstellung der Tiergesundheit in Österreich. Wir verstehen diese Aufgabe als Beitrag zur Gesunderhaltung des Menschen und seiner tierischen Begleiter sowie zur Produktion gesunder Nahrungsmittel.
Zur Erfüllung dieser Aufgabe sucht unser Klinisches Zentrum für Pferde, am Klinischen Department für Kleintiere und Pferde, eine:n
Universitätsassistent:in (Prae-Doc)
Einstufung: B1 Prae-Doc
Beschäftigungsausmaß: 40 Wochenstunden
Dauer des Dienstverhältnisses: 4 Jahre
Bewerbungsfrist NEU: 02.09.2026
Kennzahl: 2026/0153
Dienstort: Campus und VetFarm
Aufgaben
- Erfüllung der Aufgaben klinischer Dienstleistung in der Klinischen Abteilung für Interne Medizin beim Pferd, einschließlich Betreuung stationärer und ambulanter Patient:innen auf hohem fachlichem Niveau
- Zentrale fachliche Rolle im Notfall- und Intensivdienst, einschließlich Nacht- Wochenenddiensten als auch Rufbereitschaften sowie Mitwirkung an Organisation, Prozessoptimierung und Qualitätssicherung der ECC-Strukturen
- Beteiligung an der klinischen Ausbildung von Studierenden, Interns und Residents/Universitätsassistent:innen
- Durchführung von Lehrveranstaltungen für Studierende im Dissertationsstudium, ebenso wie für Interns und Residents der einschlägigen Residencyprogramme
- Abhaltung von englischsprachigen Lehrveranstaltungen in den klinischen Rotationen (z.B. Journal Club)
- Verfassen einer Dissertation im Rahmen eines postgradualen Studiums (PhD oder Dr.med.vet.) - Vertiefung und Erweiterung der wissenschaftlichen Expertise in einem der Forschungsschwerpunkte der Arbeitsgruppe mit der Möglichkeit, ein eigenes wissenschaftliches Profil zu entwickeln
- Aktive Repräsentation der Abteilung in der Zusammenarbeit mit Tierbesitzer:innen, überweisenden Kolleg:innen, inneruniversitären Partnerkliniken und -instituten sowie Studierenden und externen Besucher:innen
- Erwartete Erbringung der klinischen Dienstleistung und Lehre im Rahmen eines strukturierten, wochenweisen Dienstplans
Erforderliche Ausbildung, Qualifikationen und Kenntnisse
- Abgeschlossenes Studium der Veterinärmedizin (Diplomstudium oder gleichwertiger Studienabschluss)
- Abgeschlossenes Residency-Training in Innerer Medizin beim Pferd oder Großtier (ACVIM-LA bzw. ECEIM) und damit board-eligibility
- Nachweisbare Erfahrung und fundiertes Training in Notfall- und Intensivmedizin beim Pferd
- Adäquate klinische Erfahrung in der Patientenversorgung
- Erfahrung in der Lehre
- Sehr gute Englischkenntnisse (C1)
Weitere erwünschte Qualifikationen und Kompetenzen
- Spezialausbildung in Notfall- und Intensivmedizin (z. B. Diplomate ECVECC oder ACVECC)
- Exzellente Kommunikationsfähigkeiten im klinischen Alltag wie auch im interprofessionellen Umfeld
- Ausgeprägte Teamorientierung, hohe Motivation für exzellente Patientenversorgung sowie hervorragende Lehrkompetenz im Umgang mit Studierenden, Interns und Residents
Was wir bieten
- Top-Universität: Die Vetmeduni ist eine der führenden veterinärmedizinischen akademischen Bildungs- und Forschungsstätten Europas
- Stabiler Arbeitgeber
- Attraktiver Campus
- Persönliche und berufliche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Präventive und medizinische Gesundheitsförderung
- Diversitäts- und familienfreundliche Universitätskultur
- Kinderbetreuungs- und Ferienbetreuungsangebote
- Zahlreiche attraktive Zusatzleistungen
- Mitarbeiter:innenevents
Mindestentgelt:
Das kollektivvertragliche Mindestentgelt für Arbeitnehmer:innen an Universitäten gemäß der oben angegebenen Einstufung beträgt EUR 3.776,10 brutto monatlich auf Basis Vollzeit (40 Stunden/Woche).
Bewerbung:
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung mit der Kennzahl 2026/0153, welche Sie per E-Mail an bewerbungen@vetmeduni.ac.at übermitteln. Bitte führen Sie die Kennzahl unbedingt an, da wir Ihre Bewerbung sonst nicht korrekt zuordnen können.
Bitte legen Sie Ihrer Bewerbung unbedingt bei:
- Bescheide oder Urkunden sowie Transcript of Records des/der nachzuweisenden Studienabschlusses/Studienabschlüsse
Die Vetmeduni strebt eine Erhöhung des Frauenanteils beim wissenschaftlichen und beim allgemeinen Universitätspersonal insbesondere in Leitungsfunktionen an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Bei Unterrepräsentation von Frauen werden Bewerberinnen, die gleich geeignet sind wie der bestgeeignete Mitbewerber vorrangig aufgenommen, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.
Die Bewerbungen sind gebührenfrei. Die Bewerber:innen haben keinen Anspruch auf Abgeltung aufgelaufener Reise- und Aufenthaltskosten, die aus Anlass des Aufnahmeverfahrens entstanden sind.
Die Vetmeduni ist stolze Trägerin des Zertifikats „hochschuleundfamilie", daher freuen wir uns über Bewerbungen von Personen mit Familienkompetenz. Ebenso sind uns Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen und chronischen Erkrankungen willkommen. Bei Rückfragen dazu wenden Sie sich gerne an unsere Behindertenvertrauensperson https://www.vetmeduni.ac.at/betriebsrat/unsere-behindertenvertrauenspersonen
Kontakt für weiterführende Informationen:
Prof. Dr. Jessika-M. Cavalleri
+43 1 25077 - 5510
jessika.cavalleri@vetmeduni.ac.at
Link zur PDF-Version der Stellenausschreibung
