Innovation Manager (w/m/d) – Vollzeit oder Teilzeit ab 20 Stunden/Woche

Wien Energie, größter regionaler Energieanbieter Österreichs, ist für die Versorgung mit Strom, Erdgas, Wärme und Kälte von rund zwei Millionen Menschen, 230.000 Gewerbe- und Industrieanlagen sowie 4.500 landwirtschaftlichen Betrieben verantwortlich.

Das erwartet Sie

• Entwicklung neuer Geschäftsmodelle auf Basis von Kund*innenbedürfnissen und innovativen Technologien zur Etablierung neuer Geschäftsfelder
• Erstellung vom Business Plänen und wirtschaftlichen Analysen für neue Geschäftsfelder
• Erfolgreiche Projektentwicklung, Aufbau von notwendigen Partnerschaften und Akquisition von Innovator- und Early Adopter Kund*innen
• Planung und Umsetzung von Markteintritts- & Vertriebskonzepten für neue Geschäftsfelder in Abstimmung mit anderen marktnahen Bereichen
• Ansprechpartner*in von internen und externen Kund*innen in Bezug auf marktrelevante Aktivitäten innerhalb eines neuen Geschäftsfeldes
• Mitarbeit in Projekten des Wiener Stadtwerke Konzerns und der Stadt Wien

Das bringen Sie mit

• Abgeschlossenes Studium (Universität oder Fachhochschule) sowie Erfahrung in der Leitung von agilen Projekten
• Erfahrung im Bereich energiewirtschaftlicher Systeme und/oder Erfahrung am österreichischen Energiemarkt von Vorteil
• Lust, die Dinge anders zu denken sowie Design Thinking Skills, idealerweise mit erster praktischer Erfahrung
• Visualisierungs-Know-How, Kommunikationsgabe und Spaß am schnellen Ausprobieren
• Hohes Maß an Kund*innenverständnis gepaart mit Unternehmergeist, Hands-on-Mentalität und sehr gutem wirtschaftlichen Verständnis
• Freude an der Arbeit in einem kleinen, kreativen Team
• Wunsch, gemeinsam mit der Wiener Stadtwerke-Gruppe die Stadt Wien klimafit für die Zukunft zu machen

Tagtäglich halten wir Wien am Laufen und übernehmen Verantwortung für die Menschen in der Stadt - auch bei der Gesundheit. Um Kolleg*innen und Kund*innen zu schützen, setzen wir daher auf Bewerber*innen, die bereits gegen Covid19 geimpft oder bereit sind, sich impfen zu lassen.

Kontakt

Wien Energie
Personalabteilung
Bettina Meister, MA

Das bieten wir Ihnen

Gesundheit

Wir stärken geistige und körperliche Fitness: Mit Präventionsprogrammen und Gesundheitsinitiativen achten wir darauf, dass sich unsere MitarbeiterInnen auch wirklich wohlfühlen.

Flexibilität & Ausstattung

Unsere Arbeitswelt wird mobiler. Darum setzen wir auf Home-Office-Möglichkeiten, flexible Arbeitszeiten und eine moderne IT-Ausstattung. Unsere MitarbeiterInnen profitieren in vielen Bereichen von den vielen Vorteilen der Digitalisierung.

Onboarding und Entwicklung

Bei uns geht was weiter! Wir investieren in eine Vielzahl an Weiterbildungsmöglichkeiten und individuellen Angeboten wie etwa unseren High Potential Programm zur Förderung von Nachwuchskräften.

Gesundes Essen

Was gibt’s heute zum Mittagessen? Auf diese Frage haben wir eine Antwort: In unserer Betriebsküche ist für jeden Geschmack etwas dabei. Zudem gibt es kostenlose Vitamine für zwischendurch in unseren Obstkörben. Warme Getränke selbstverständlich auch.

Work 4.0

Wir arbeiten täglich an der Zufriedenheit unserer KundInnen, genauso wichtig sind uns zufriedene MitarbeiterInnen. Sie sind das Fundament eines erfolgreichen Unternehmens. Deshalb sorgen wir für ein innovatives Umfeld, vielseitige und spannende Aufgaben.

Events und Aktivitäten

Bei uns werden nicht nur berufliche Erfolge gefeiert: Auch abseits des Büros ist bei uns was los! Sei es der Wien Energie Business Run, andere sportliche Aktivitäten, die gemeinsame Weihnachtsfeier und vieles mehr.

MitarbeiterInnen-Vergünstigungen

Jetzt bei Wien Energie durchzustarten hat viele Vorteile: Eine betriebliche Pensionsvorsorge, viele Sonderkonditionen und Vergünstigen bei unseren KooperationsparterInnen erhalten unsere MitarbeiterInnen automatisch.

Innovationen & Kooperationen

Wir gestalten gemeinsam die Zukunft: In Zusammenarbeit mit Hochschulen, Start-Ups aus aller Welt und im Rahmen unserer Innovations Challenges setzen wir neue Ideen um und unterstützen Konzepte, die Out-of-the-box sind.

Für diese Position bieten wir ein Mindestgehalt von EUR 3.507,38 brutto pro Monat (auf Basis Vollzeit), abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung, sowie die Bereitschaft zur Überzahlung.

Wir setzen uns für Vielfalt, Inklusion und Chancengleichheit ein und suchen Menschen, die so vielfältig sind wie unsere Stadt! Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht. Des Weiteren streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils in Leitungspositionen und in technischen Bereichen an und freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen.