HR Business Partner (m/w/d) mit Schwerpunkt Employer Branding

• Vollzeit

• 8074, Raaba

• Mit Berufserfahrung

• 19.12.24

Bist du eine engagierte und kommunikative Persönlichkeit mit einer Leidenschaft für den HR-Bereich? Du brennst für das Thema Employer Branding und hast bereits erste Erfahrungen und Einblicke als HR Business Partner:in gesammelt?

Dann bewirb dich jetzt!

Unsere Vision – Deine Zukunft

Wir, die Raiffeisen-Landesbank Steiermark, sind der führende Finanzdienstleister im Süden Österreichs. Doch Bank ist weit mehr als Zahlen. Wenn du Teil eines lässigen Teams bei einem zuverlässigen, regional verwurzelten Arbeitgeber werden möchtest, komm zu uns! Als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber, stellen wir laufend ambitionierte Leute ein, die durchstarten wollen. 

Deine Rolle im Team

Als HR Business Partner:in bist du für die Beratung und Betreuung deiner Bereiche in allen HR-relevanten Themen verantwortlich. In deiner Rolle unterstützt du die Führungskräfte und Mitarbeiter:innen entlang des gesamten HR-Lifecycles und fungierst als Partner:in bei strategischen HR-Projekten. Zusätzlich arbeitest du proaktiv an der Umsetzung des aktuellen Employer Branding Konzepts sowie den dazugehörigen Aktivitäten und entwickelst zielgerichtete Employer Branding Strategien.

Das solltest du dafür mitbringen

• Idealerweise Praxiserfahrung im Bereich Employer Branding und als HR Business Partner:in
• Social Media Kompetenz sowie sehr gute EDV-Kenntnisse (MS Office etc.)
• Erfolgreich abgeschlossenes einschlägiges Studium  
• Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit
• Proaktive und selbstständige Arbeitsweise
• Teamorientierte und gewinnende Persönlichkeit

Wir bieten mehr als nur einen Benefit

• Flexible Arbeitszeiten
• Mitarbeiterkantine
• Umfangreiche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Krankenzusatzversicherung
• Home-Office Möglichkeit

Bringst du all diese Skills und Kompetenzen bereits mit, bieten wir dir für diese Position auf Vollzeitbasis ein Jahresbruttogehalt zwischen 50.000 EUR und 60.000 EUR. Dein finales Gehalt orientiert sich an deinen individuellen Erfahrungen und Qualifikationen.

Wir sind stolz auf die Vielfalt unserer Mitarbeiter - Chancengleichheit ist für uns selbstverständlich. Unsere Karrierewege sind allen zugänglich, unabhängig von Herkunft, sexueller Orientierung, Kultur, Geschlecht, Alter, politischer oder religiöser Überzeugung und Behinderung.

Haben wir dein Interesse geweckt? Perfekt!

Dann bewirb dich gleich jetzt und werde Teil unseres vielfältigen Teams.

Daniela Reisenhofer-Steinwender freut sich auf deine Bewerbung und steht dir bei Rückfragen unter +43 316 8036-23032 gerne zur Seite.