DisAbility Consultant mit Schwerpunkt auf Barrierefreiheit (w/m/d) (Vollzeit 40h oder Teilzeit ab 30h – Wien

Wir sind ein wachsendes Social Enterprise aus Österreich, das Chancengleichheit schafft und die Gesellschaft aus der Wirtschaft heraus barrierefrei macht. Um mehr als 15 Millionen Menschen mit Behinderungen im deutschsprachigen Europa mehr Teilhabe und Selbstbestimmung zu ermöglichen, entwickeln wir Lösungen für Unternehmen zur Nutzung des wirtschaftlichen Potenzials von Behinderung. Dazu gehören z.B. unsere Online Jobplattform myAbility.jobs, unser myAbility Talent® Programm, das myAbility Wirtschaftsforum und zahlreiche internationale Beratungs- und Trainingsprojekte. 2019 erfolgte der Markteinstieg in Deutschland und in der Schweiz. 2021 wurden wir zur Austrian Leading Company im Bereich Inklusion gekürt und 2023 wurden wir vom österreichischen Bundesministerium für Arbeit und Wirtschaft als Verified Social Enterprise ausgezeichnet. Unser Team ist mittlerweile auf über 40  Mitarbeiter:innen gewachsen.
 

Wir wachsen weiter und suchen DICH zum baldigen Einstieg in unser inklusives Team als:

DisAbility Consultant mit Schwerpunkt auf Barrierefreiheit (w/m/d) (Vollzeit 40h oder Teilzeit ab 30h – Wien)

Du arbeitest in enger Zusammenarbeit mit Kolleg:innen im Beratungs- und Trainings-Team daran das Thema Barrierefreiheit in der Wirtschaft voranzutreiben. Du beräts eigenständig unsere Kund:innen, begleitest sie dabei Wissen aufzubauen und ihre (digitalen) Produkte so barrierefrei wie möglich zu gestalten. Durch deine Kommunikationsstärke und Organisationsfähigkeit bringst du deine Begeisterung für Barrierefreiheit im Rahmen der Trainings zu unseren Kund:innen.

Das wirst du mit uns umsetzen:

• Du führst Projekte mit unseren Kund:innen zum Thema Barrierefreiheit durch
• Du pflegst die Kontakte zu deinen Key Accounts, betreust sie wertschätzend und professionell und stellst so Kund:innenzufriedenheit sicher
• Du testest Produkte auf (digitale) Barrierefreiheit und führst Trainings zum Thema durch
• Du bringst intern und extern deine Ideen ein, entwickelst das Angebot im Bereich Barrierefreiheit weiter und unterstützt bei der Qualitätssicherung zur Barrierefreiheit
• Du verfasst Contentartikel, Newsbeiträge und Leitfäden als Expert:in zu diesem Thema in Abstimmung mit deinem Team
• Du nimmst an (virtuellen) Events und Networking-Veranstaltungen im Zusammenhang mit Digitale Barrierefreiheit & Web Accessibility teil
• Du nimmst an Normungs- und Standardisierungsarbeit mit der W3C teil

Das bringst du mit:

• Einschlägige Berufserfahrung in einer Unternehmensberatung
• Methodenkompetenz, analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
• Du bist flexibel, offen, loyal und arbeitest gerne mit Menschen zusammen
• Du arbeitest lösungsorientiert, eigeninitiativ und strukturiert, hast einen hohen Anspruch an deine Arbeit und vergisst dabei auch die Freude und den Spaß nicht
• Abgeschlossene Ausbildung oder laufendes/abgeschlossenes Studium/Ausbildung z.B. in den Bereichen Wirtschaftsinformatik, Informationsdesign, IT oder Digitale Medien
• Fortgeschrittenes Wissen und großes Interesse im Bereich der Barrierefreiheit
• Ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse
• Gelebte Erfahrung von Behinderung von Vorteil
• Begeisterung für das Thema Wissensvermittlung und innovatives Workshopdesign und hohe Lernbereitschaft in den Bereichen Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten (selbstsicheres Auftreten)

Wieso du dich für uns entscheiden solltest:

• Wir sind ein „purpose-driven“ Team, das sich leidenschaftlich für Inklusion und eine chancengerechte Gesellschaft einsetzt
• Wir gestalten eine inklusive Wirtschaft – mit DIR
• Unsere Zusammenarbeit ist geprägt von einem wertschätzenden, inklusiven Miteinander und einer offenen Unternehmenskultur · Professionalität und Qualität unserer Arbeit sind uns ebenso wichtig wie die soziale Wirkung in Wirtschaft und Gesellschaft
• Unter Berücksichtigung der betrieblichen Erfordernisse kann die Arbeitszeit bei uns sehr flexibel eingeteilt werden
• Wir bieten ein internes Mentor:innenprogramm und externes Coachingangebot
• Unsere Mitarbeiter:innen profitieren von zahlreichen Vergünstigungen durch unsere Corporate Benefits Plattform
• Toller Arbeitsplatz im ersten Wiener Bezirk mit bester Verkehrsanbindung und Home-Office Möglichkeit

Für diese Position bezahlen wir entsprechend deiner Qualifikation und Erfahrung deutlich über Kollektivvertrag. Aus gesetzlichen Gründen sind wir verpflichtet darauf hinzuweisen, dass die Position gemäß KV für Angestellte in Information und Consulting das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Position bei monatlich brutto € 2.750,00 auf Basis Vollzeit liegt.

Deine Ansprechperson

Du benötigst weitere Informationen zu einzelnen Anforderungen bzw. hast Fragen zu Barrierefreiheit oder sonstigen Themen? Georg Levnaic, unser People & Culture Lead, steht dir für deine Fragen gerne zur Verfügung (georg.levnaic@myability.org bzw. +43 660 1093683). Im Rahmen unserer Möglichkeiten unterstützen wir dich gerne bei sämtlichen Anliegen wie beispielsweise Arbeitsplatz-, Arbeitszeit- oder Aufgabenanpassungen.

Vielfalt als Stärke

Als inklusives Unternehmen suchen wir Menschen, die mit uns gemeinsam eine inklusive Wirtschaft gestalten. Die Vielfalt unserer Mitarbeiter:innen ist die Grundlage für unseren Erfolg. Daher freuen wir uns besonders über Bewerbungen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dies umfasst für uns insbesondere die Dimensionen Behinderungen, Herkunft und Nationalität, Alter, Religion und Weltanschauung, sexuelle Orientierung und geschlechtliche Identität.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung an jobs@myAbility.org.
#DisabilityInclusion #GernePerDu