C&Q Engineer AS & EMSR

Job Description

C&Q Engineer AS & EMSR (w/m/d), NTO, Schaftenau, Österreich

Novartis investiert über 200 Mio. € in neue Einrichtungen für Forschung, Entwicklung & Herstellung von Biopharmazeutika in Kundl & Schaftenau. Sie können ein wichtiger Teil eines Teams werden, das Qualifizierung, Audits und Inspektionen sowie den Lebenszyklus dieser Investitionen verwaltet!

Diese Rolle stellt die GMP-Konformität in Bezug auf Prozessausrüstung (z. B. Mischbehälter, Abfüll- und Verpackungsmaschinen) während Investitionsprojekten (Qualifizierung) und Lebenszyklusmanagement sicher. Sie arbeiten mit unterschiedlichen Mitarbeitern (aus Engineering, Produktion & Qualitätssicherung) zusammen, inkl. People Manager. Sie sind in der Lage, Engineering-Standards und -Prozesse zu gestalten und die Engineering-Organisation bei Audits und Inspektionen der Gesundheitsbehörden zu vertreten.

Ihr Verantwortungsbereich:

Ihre Aufgaben sind unter anderem:
• Koordination von technischen Qualifizierungsprojekten: - DIOQ - (Qualifizierungs- und Inbetriebnahme Aktivitäten) in pharmazeutischen Produktionsanlagen (GMP-Umfeld)
• Vertretung der Engineering Organisation bei Behörden Inspektionen und Kundenaudits
• Standardisierung, Harmonisierung und Betreuung von technischen GMP-Compliance-Aktivitäten, -Systemen, -Tools und -Compliance-Standards, z.B. CFR, EU-GMP-Leitfaden, WHO, ICH und ISPE
• Entwicklung, Erstellung und Pflege von technischen GMP-Compliance-Standards und SOPs
• Gewährleistung der technischen GMP-Konformität mit nationalen und internationalen Vorschriften, Richtlinien, Verfahren und Standards von Novartis
• Kontinuierliche Verbesserung technischer Prozesse und Standards

Diversity & Inclusion / EEO

Novartis is committed to building an outstanding, inclusive work environment and diverse teams representative of the patients and communities we serve.

Minimum Requirements

Was Sie für die Position mitbringen:
• Motivation als Engineering Fachexperte unsere Kollegen zu unterstützen und gemeinsam mit ihnen Herausforderungen wie z.B. Qualifizierungsprojekte oder Inspektionen erfolgreich zu meistern
• Präsentationsfähigkeit, Verhandlungsgeschick und Fähigkeiten zur Problemlösung
• Abgeschlossenes Hochschulstudium in einem relevanten Bereich (bspw. Ingenieurwissenschaften), oder HTL Abschluss mit Berufserfahrung
• Fließend Deutsch- und Englischkenntnisse
• Vorerfahrung in Projektmanagement und -koordination von Vorteil
• Erfahrung als Anlagentechniker, Automatisierungstechniker, Instrumentierungstechniker, Betriebstechniker, Mechaniker, Mechatroniker, Elektriker, QS-Engineering wünschenswert
• 3-5 Jahre Berufserfahrung innerhalb der Pharmaindustrie

Warum Sie sich für Novartis entscheiden sollten?
766 Millionen - so viele Menschen haben wir mit unseren Produkten im Jahr 2021 erreicht. Darauf sind wir stolz. In einer Welt des digitalen und technologischen Wandels stellen wir uns die Frage: Wie können wir noch mehr Menschenleben verbessern und verlängern?

Wir sind überzeugt: neugierige und ambitionierte Menschen wie wir finden gemeinsam in einem inspirierenden Umfeld neue Antworten und treffen mutige Entscheidungen.

Wir bieten Ihnen ein marktgerechtes Grundgehalt auf Basis Ihrer Qualifikation, Berufserfahrung sowie individueller Kompetenzen. Darüber hinaus bieten wir ein attraktives Bonus/Incentive Programm, moderne Firmenpension, Kinderbetreuungseinrichtungen, Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten und weltweite Karrieremöglichkeiten innerhalb der Novartis Gruppe. Das Grundgehalt besteht aus dem kollektivvertraglichen Entgelt (mindestens € 54.788,30/Jahr auf Vollzeitbasis) sowie einer allfälligen marktangepassten Überzahlung.

Stellen Sie sich vor, was Sie bei Novartis tun könnten!

Novartis setzt sich für Vielfalt, Chancengleichheit und Inklusion ein. Wir sind bestrebt, vielfältige Teams zusammenzustellen, die für die Patienten und Gemeinschaften repräsentativ sind, denen wir dienen. Wir bemühen uns um die Schaffung eines inklusiven Arbeitsplatzes, der durch Zusammenarbeit mutige Innovationen fördert und unsere Mitarbeiter in die Lage versetzt, ihr volles Potenzial zu entfalten.
Einstellungsentscheidungen basieren alleine auf der Qualifikation für die Position, unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, Alter oder Behinderung.

Unterstützungen für BewerberInnen mit Behinderungen:
Wenn Sie aufgrund einer Erkrankung, einer körperlichen Behinderung oder eines neurodiversen Zustandes eine Unterstützung bei unterschiedlichen Teilen des Rekrutierungsprozesses benötigen, wenden Sie sich bitte an [email protected] und teilen Sie uns die Art Ihrer Anfrage sowie Ihre Kontaktinformationen mit. Unsere Unterstützung umfasst die Beratung zu geeigneten Positionen sowie die Begleitung bei allen Phasen des Bewerbungsprozesses. Das österreichische Gesetz sieht die Möglichkeit vor, die örtliche Behindertenvertrauensperson (BVP) in das Bewerbungsverfahren einzubeziehen. Wenn Sie dies wünschen, teilen Sie uns dies bitte vorab als Vermerk in Ihrem Lebenslauf mit.

Treten Sie unserem Novartis Netzwerk bei: wenn diese Position nicht zu Ihrer Erfahrung oder Ihren Karrierezielen passt, Sie aber dennoch mit uns in Kontakt bleiben möchten, um mehr über Novartis und unsere Karrieremöglichkeiten zu erfahren, dann treten Sie hier dem Novartis Netzwerk bei: https://talentnetwork.novartis.com/network