Willst Du mit uns Berge versetzen?
Die Montanuniversität Leoben ist eine moderne Lehr- und Forschungsstätte und bietet sehr gute Voraussetzungen für Karrieren in wissenschaftlichen und nichtwissenschaftlichen Berufsfeldern.
Am Department Umwelt- und Energieverfahrenstechnik - Lehrstuhl für Abfallverwertungstechnik und Abfallwirtschaft gelangt die Stelle eines vollbeschäftigten Universitätsassistenten:in (m/w/d) zur Besetzung.
Für diese Position ist gemäß dem Kollektivvertrag für Arbeitnehmer:innen (m/w/d) der Universitäten die Gehaltsgruppe B1 (€ 3.776,10 brutto, 14x jährlich für 40 Wochenstunden exkl. Szlg.) vorgesehen, tatsächliche Einstufung erfolgt lt. anrechenbarer tätigkeitsspezifischer Vorerfahrung.
Vorgesehener Dienstantritt: zum ehestmöglichen Zeitpunkt, spätestens mit 1.10.2026
Beschäftigungsdauer: 4 Jahre
Beschäftigungsausmaß in Wochenstunden: 40 Stunden
Tätigkeitsbereich:
Der Tätigkeitsbereich dieser Doktoratsstelle umfasst die wissenschaftliche Entwicklung und Bewertung von Methoden zur Analyse der Recyclingfähigkeit moderner Energiespeichersysteme und batteriehaltiger Produkte im abfall- und kreislaufwirtschaftlichen Kontext.
Ziel ist die Erarbeitung eines ganzheitlichen Bewertungsansatzes („Recyclability Scoring“), der Produktdesign, Recyclingprozesse, regulatorische Anforderungen und die Prinzipien des Safe-andSustainable-by-Design miteinander verbindet.
Die Arbeit beinhaltet Literaturrecherche, Datenanalyse, experimentelle Ansätze, Prozessmodellierung, wissenschaftliche Publikationen sowie die Zusammenarbeit mit Industriepartnern und Forschungseinrichtungen zur Entwicklung praxisnaher und wissenschaftlich fundierter Bewertungsmethoden.
Aufgabenbereich:
- Entwicklung eines strukturierten, ganzheitlichen Rahmens für Recyclingfähigkeitsbewertungen (Theory of recyclability)
- Untersuchung unterschiedlicher Produktdesigns: Vergleich von Energiespeichersystemen und batteriehaltigen Produkten hinsichtlich ihrer Recyclingfähigkeit und spezifischer Herausforderungen.
- Entwicklung eines Recyclability-Scoring-Systems: Entwicklung einer wissenschaftlichen Methodik zur Bewertung der Recyclingfähigkeit von Batterien unter Berücksichtigung von Produktdesign, Prozessqualität und regulatorischen Anforderungen.
Anstellungsvoraussetzungen:
- Abgeschlossenes Diplom-/Masterstudium an der Montanuniversität (bevorzugt Recyclingtechnik, Industrielle Umweltschutz- und Verfahrenstechnik, Circular Engineering oder Werkstoffwissenschaften) oder einer anderen Universität mit Schwerpunkt Abfallwirtschaft, Umwelttechnik, Kreislaufwirtschaft, Umweltsystemwissenschaften, Umweltingenieurwissenschaften oder eine gleichwertige Ausbildung im Sinne der gewünschten Qualifikation.
- Ausgezeichnete Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
- Sehr gute statistische Kenntnisse (Modellierung, Bewertung)
- Sicherer Umgang mit MS Office und Bereitschaft zu Programmieren und Einarbeitung in neue Tools
Erwünschte Zusatzqualifikationen:
- Gute Kenntnisse und Systemverständnis in den Bereichen Ecodesign und Produktentwicklung, Kreislaufwirtschaft und Recycling
In einem jungen und motivierten Team bieten wir ein abwechslungsreiches und interessantes Arbeitsumfeld und die Möglichkeit an innovativen Forschungsprojekten mitzuwirken. Teamorientiertes Arbeiten und die Zusammenarbeit mit Industrie- und Forschungspartnern bieten die Basis für die Weiterentwicklung auf fachlicher und persönlicher Ebene.
Wir bieten zahlreiche Benefits, unter anderem:
- Gute öffentliche Erreichbarkeit mit Zug und Bus
- Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Arbeitsmedizinische Leistungen
- Gesundheitstag/Gesundheitsförderung
- Universitätssportprogramm
- Einkaufsvergünstigungen
- Sprachförderung
Referenznummer: 2605WPE
Ende der Bewerbefrist: 23.06.2026
Personen mit Behinderung oder chronischen Erkrankungen, welche die geforderten
Qualifikationskriterien erfüllen, werden ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert.
Um eine geschlechtsneutrale Formulierung zu gewährleisten, werden geschlechterspezifische Artikel, Pronomen und Adjektive im Text abgekürzt dargestellt.
Leider können die Reise- und Aufenthaltskosten, die aus Anlass des Aufnahmeverfahrens entstehen, nicht vergütet werden. Die Aufnahmen erfolgen nach den Bestimmungen des Universitätsgesetzes 2002 (UG) und des Angestelltengesetzes.
Die Montanuniversität Leoben strebt eine Erhöhung des Frauenanteiles an und fordert deshalb qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Frauen werden bei gleicher Qualifikation wie der bestgeeignete Mitbewerber vorrangig aufgenommen.
Für Ihre Bewerbung verwenden Sie bitte unser Online Bewerbungsformular auf der Homepage:
https://www.unileoben.ac.at/jobs
Der Rektor
Univ.-Prof. Dipl.-Ing. Dr.mont. Dr.-Ing.E.h. Dr.h.c. Peter Moser
Impressum und Offenlegung (gemäß MedienG):
Medieninhaberin, Herausgeberin und Herstellerin: Montanuniversität Leoben, Franz Josef-Straße 18, A-8700 Leoben.
Verlags- und Herstellungsort: Leoben. Anschrift der Redaktion: Büro des Rektorates, Franz Josef-Straße 18, A-8700 Leoben.
Unternehmensgegenstand: Erfüllung von Aufgaben gemäß § 3 Universitätsgesetz 2002, BGBl. I Nr. 120/2002 idgF. Art und Höhe der Beteiligung: Eigentum 100%. Grundlegende Richtung: Information der Öffentlichkeit in Angelegenheiten der Forschung und Lehre sowie der Organisation und Verwaltung der Montanuniversität Leoben sowie Veröffentlichung von Informationen nach § 20 Abs. 6 Universitätsgesetz 2002 idgF. Namen der vertretungsbefugten Organe der Medieninhaberin: Univ.-Prof. Dipl.-Ing. Dr.mont. Dr.-Ing.E.h. Dr.h.c. Peter Moser, Univ.-Prof. Dipl.-Ing. Dr.mont. Helmut Antrekowitsch, Assoz.Prof. Mag. Dr.rer.soc.oec. Christina Holweg, Univ.-Prof. Dipl.-Ing. Dr.techn. Thomas Prohaska, Dr. Manuela Raith, MBA
