Die Vetmeduni arbeitet in der Lehre, in der Forschung und in ihren Dienstleistungsangeboten an der Sicherstellung der Tiergesundheit in Österreich. Wir verstehen diese Aufgabe als Beitrag zur Gesunderhaltung des Menschen und seiner tierischen Begleiter sowie zur Produktion gesunder Nahrungsmittel.
Zur Erfüllung dieser Aufgabe sucht unsere 4 Departments der Veterinärmedizinischen Universität Wien (vier)
4 Senior Scientists (Post-Doc) (m/w/d) im Bereich des Forschungsmanagements
Einstufung: B1 Post-Doc
Beschäftigungsausmaß: 40 Wochenstunden
Dauer des Dienstverhältnisses: unbefristet
Bewerbungsfrist NEU: 13.06.2026
Kennzahl: 2026/0025
Aufgaben
- Forschungstätigkeit für das jeweilige Department im relevanten Bereich
- Wissenschaftliche Mitgestaltung und Umsetzung der Forschungsstrategie des Departments
- Proaktive Mitwirkung an der Drittmittelstrategie des Departments, insbesondere durch Identifikation förderstrategischer Potenziale, aktive Beteiligung an der Einwerbung, Durchführung und wissenschaftlichen Berichterstattung drittmittelfinanzierter Forschungsprojekte
- Monitoring von Forschungsleistungen (Projektcontrolling, Projektmonitoring), in Abstimmung mit dem uni-internen Forschungsservice, dem Data Science Officer und den Core Facilities
- Mitarbeit an Evaluierungsmaßnahmen inkl. Erstellung analytischer Statusberichte zu Forschung sowie Ableitung von Handlungsempfehlungen
- Konzeption und Umsetzung zielgruppengerechter Wissenschaftskommunikation und Außendarstellung
- Mitarbeit in Fragen der Forschungsethik
- Unterstützung bei der Entwicklung/Koordinierung von Forschungspartnerschaften (national und international)
- Durchführung von Lehrveranstaltungen in postgradualen Studien
Erforderliche Ausbildung, Qualifikationen und Kenntnisse
- Abgeschlossenes Diplom- oder Masterstudium, sowie Doktorat oder PhD in Lebenswissenschaften, Medizin oder Veterinärmedizin
- Kenntnisse der nationalen und internationalen Forschungs- und Hochschulsysteme
- Erfahrung im Forschungsmanagement, insbesondere in Drittmittelprozessen, Budgetplanung und administrativer Projektabwicklung, oder Erfahrung in der Antragstellung oder Durchführung von Forschungsprojekten (inkl. der Anwendung projektbezogener Regularien und dem Umgang mit Qualitäts- und Berichtspflichten in Projekten)
- Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift (C1)
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (B2)
Weitere erwünschte Qualifikationen und Kompetenzen
- Berufserfahrung im universitären Mittelbau, in Forschungsservices oder in vergleichbaren wissenschaftsnahen Institutionen
- Sehr gute organisatorische Fähigkeiten, sicheres Prioritäten- und Zeitmanagement
- Sehr gute Kooperations- und Kommunikationsfähigkeiten
- Kaufmännische Kenntnisse
- Sehr gute IT-Kenntnisse/ Erfahrung im Controlling von wissenschaftlichen Projekten und im Umgang mit entsprechenden IT-Systemen
- Reisebereitschaft zu den Außenstellen der Vetmeduni bzw. zur Teilnahme an internationalen Veranstaltungen
- Führerschein Klasse B
Was wir bieten
- Top-Universität: Die Vetmeduni ist eine der führenden veterinärmedizinischen akademischen Bildungs- und Forschungsstätten Europas
- Stabile Arbeitgeberin
- Attraktiver Campus
- Persönliche und berufliche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Präventive und medizinische Gesundheitsförderung
- Diversitäts- und familienfreundliche Universitätskultur
- Kinderbetreuungs- und Ferienbetreuungsangebote
- Zahlreiche attraktive Zusatzleistungen
- Mitarbeiter:innenevents
Mindestentgelt:
Das kollektivvertragliche Mindestentgelt für Arbeitnehmer:innen an Universitäten gemäß der oben angegebenen Einstufung beträgt EUR 5.014,30 brutto monatlich auf Basis Vollzeit (40 Stunden/Woche).
Bewerbung:
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung mit der Kennzahl 2026/0025, welche Sie per E-Mail an bewerbungen@vetmeduni.ac.at übermitteln. Bitte führen Sie die Kennzahl unbedingt an, da wir Ihre Bewerbung sonst nicht korrekt zuordnen können. Die Vetmeduni strebt eine Erhöhung des Frauenanteils beim wissenschaftlichen und beim allgemeinen Universitätspersonal insbesondere in Leitungsfunktionen an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Bei Unterrepräsentation von Frauen werden Bewerberinnen, die gleich geeignet sind wie der bestgeeignete Mitbewerber vorrangig aufgenommen, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Die Bewerbungen sind gebührenfrei. Die Bewerber:innen haben keinen Anspruch auf Abgeltung aufgelaufener Reise- und Aufenthaltskosten, die aus Anlass des Aufnahmeverfahrens entstanden sind. Die Vetmeduni ist stolze Trägerin des Zertifikats „hochschuleundfamilie“, daher freuen wir uns über Bewerbungen von Personen mit Familienkompetenz. Ebenso sind uns Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen und chronischen Erkrankungen willkommen. Bei Rückfragen dazu wenden Sie sich gerne per E-Mail an unsere Behindertenvertrauensperson unter bvp@vetmeduni.ac.at.
Kontakt für weiterführende Informationen:
Leitung Department für Biologische Wissenschaften und Pathobiologie O.Univ.-Prof. Dr.med.vet. Mathias Müller mathias.mueller@vetmeduni.ac.at +43 1 25077 - 5620 Leitung Department für interdisziplinäre Lebenswissenschaften Univ.-Prof. Dr.rer.nat. Ludwig Huber ludwig.huber@vetmeduni.ac.at +43 1 25077 - 2681 Leitung Klinisches Department für Kleintiere und Pferde Univ.-Prof. Dr.med.vet. Jessika-Maximiliane Cavalleri, Dipl.ECEIM jessika.cavalleri@vetmeduni.ac.at +43 1 25077 - 4050
Leitung Klinisches Department für Nutztiere und Transformation von Lebensmittelsystemen Univ.-Prof. Dr.med.vet. Andrea Buzanich-Ladinig, Dipl.ECPHM andrea.ladinig@vetmeduni.ac.at +43 1 25077 - 5216
Link zur PDF-Version der Stellenausschreibung
